kierownik ds. zrównoważonego rozwoju
Kierownicy ds. zrównoważonego rozwoju są odpowiedzialni za zapewnienie zrównoważonego charakteru procesów biznesowych. Zapewniają pomoc w projektowaniu oraz wdrażaniu planów i środków mających na celu zapewnienie, aby procesy produkcji i produkty były zgodne z określonymi przepisami ochrony środowiska i normami odpowiedzialności społecznej, a także monitorują wdrażanie strategii zrównoważonego rozwoju i sporządzają sprawozdania z ich wdrażania w łańcuchu dostaw i procesie biznesowym przedsiębiorstwa. Analizują kwestie związane z procesami produkcji, wykorzystaniem materiałów, zmniejszeniem ilości odpadów, efektywnością energetyczną i identyfikowalnością produktów w celu ograniczenia wpływu na środowisko i społeczeństwo oraz włączenia aspektów zrównoważonego rozwoju do kultury przedsiębiorstwa.
Europejskie ramy umiejętności
Umiejętności i obszary wiedzy wymagane dla tego zawodu na podstawie europejskiej klasyfikacji.
Niezbędne (47)
Opcjonalne (40)
Czego wymagają pracodawcy
Doświadczenie
Wykształcenie
Typowe wymaganie: Master's
Języki
Narzędzia i technologie
Powiązane zawody
Inne zawody w kategorii Administrative and commercial managers, które wymagają podobnych umiejętności.