Business Intelligence Manager
Kierownik ds. Business Intelligence identyfikuje i przekłada możliwości rynkowe na możliwe do przyjęcia zalecenia dla organizacji. Nadzoruje profesjonalistów w gromadzeniu i analizie danych wywiadu biznesowego (BI), aby pomóc w podejmowaniu świadomych decyzji biznesowych. Zarządza terminowym zgłaszaniem wyników analizy danych i skutecznie komunikuje ustalenia, spostrzeżenia i zalecenia dla liderów biznesu. Opracowuje dane i/lub wskaźniki jakości informacji oraz bada nowe technologie i opracowuje przypadki biznesowe w celu wspierania rozwiązań Business Intelligence Enterprise. Jest odpowiedzialny za opracowanie wytycznych dotyczących raportowania danych dla zespołu. Jest także odpowiedzialny za zarządzanie projektami związanymi z BI od końca do końca. Zarządza zespołem i jest biegły w narzędziach i technikach analitycznych wymaganych przez organizację. Znany również z odpowiednimi platformami oprogramowania, na których rozwiązanie jest wdrażane. Menedżer BI ma głęboką pasję do analizy i rozwiązywania złożonych problemów poprzez systematyczne podejście. Wykazuje intelektualną ciekawość, a także zdolność kontaktu z zainteresowanymi stronami w zrozumieniu problemów biznesowych.
Co robi Business Intelligence Manager?
Kluczowe obowiązki i zadania
Identyfikuje potrzeby biznesowe
- Ocenia biznesplany i priorytety, aby kierować identyfikacją potrzeb informacyjnych w zakresie podejmowania decyzji
- Poleca rodzaje danych potrzebnych do pomiaru wydajności, przewidywania wyników i podejmowania decyzji
- Nadzoruje opracowanie propozycji projektowania i specyfikacji, w tym wykonalności i badań funkcjonalnych
- Wpływa na integrację danych z całego przedsiębiorstwa, aby zwiększyć dostępność informacji
- Tworzy nowe oferty usług BI
Przygotowuje i analizuje dane
- Zarządza definicją problemu i procesem sformułowania hipotezy
- Zapewnia porady na temat opracowania modeli analizy danych na podstawie wymagań projektu
- Nadzoruje pozyskiwanie danych, pozyskiwanie, oczyszczanie, integracja, magazynowanie, eksploracja i dostawa
- Podaje wskazówki dotyczące metodologii walidacji i kryteriów
- Definiuje dane i/lub wskaźniki jakości informacji i przegląd jakości danych
- Syntezy trendy, wzorce i korelacje z analiz w celu sformułowania spostrzeżeń i uzasadnionych zaleceń
Przedstawia wnioski
- Ustaw wytyczne dotyczące opracowania raportów użytkowników końcowych
- Opracowuje narracje, aby komunikować kluczowe wiadomości z analiz poprzez opowiadanie historii
- Doradza projektowi złożonych raportów i rozwiązań analitycznych
- Opracowuje mapy drogowe w celu optymalizacji spostrzeżeń analizy BI
Zarządza ludźmi i organizacją
- Zarządza wydatkami i alokacją budżetowymi między zespołami i projektami
- Monitoruje i śledź osiągnięcia zespołu i kluczowe wskaźniki wydajności
- Proponuje nowe plany operacyjne, w tym ukierunkowane budżety, alokacje pracy i prognozy personelu
- Pozyskiwać, przydzielić i optymalizować wykorzystanie zasobów
- Opracowuje mapy drogowe uczenia się, aby wspierać rozwój zawodowy zespołu
- Zarządza procesem wydajności i rozwoju, w tym zapewnienie możliwości coachingu i rozwoju, aby zmaksymalizować potencjał każdej osoby
Czy masz umiejętności do tej roli?
Business Intelligence Manager wymaga 5 kluczowych kompetencji. Oto, co jest wymagane i na jakim poziomie.
Umiejętności wspierające
Komunikacja
ŚredniozaawansowanyInterakcja z innymi
Rozwiązywanie problemów
ŚredniozaawansowanyMyślenie krytyczne
Analiza i interpretacja
ŚredniozaawansowanyMyślenie krytyczne
Myślenie transdyscyplinarne
ŚredniozaawansowanyMyślenie krytyczne
Myślenie kreatywne
ŚredniozaawansowanyMyślenie krytyczne
Poziomy umiejętności SkillsFuture
3 poziomyPodstawowy
Rozpoznawanie i rozumienie podstawowych koncepcji. Stosowanie umiejętności w rutynowych sytuacjach pod kierunkiem.
Średniozaawansowany
Samodzielne stosowanie umiejętności w różnych sytuacjach. Analizowanie problemów i dostosowywanie podejścia.
Zaawansowany
Prowadzenie i innowacja w złożonych sytuacjach. Ocena strategii, kierowanie zespołami i wprowadzanie usprawnień.
Poziomy kompetencji technicznych (TSC)
6 poziomówWykonywanie
Realizacja rutynowych zadań pod ścisłym nadzorem. Stosowanie ustalonych procedur i wytycznych.
Wspieranie
Wykonywanie zadań z pewną samodzielnością. Pomoc w niestandardowych sytuacjach i stosowanie ustalonych technik.
Stosowanie
Samodzielne stosowanie umiejętności i wiedzy w różnych sytuacjach. Analizowanie problemów i dostosowywanie podejścia.
Analizowanie
Analiza złożonych sytuacji i opracowywanie rozwiązań. Kierowanie i mentorowanie młodszych kolegów.
Strategia
Wyznaczanie kierunku strategicznego i napędzanie innowacji. Ocena kompromisów i podejmowanie decyzji o dużym wpływie.
Transformacja
Prowadzenie transformacji branży. Ustanawianie standardów, kształtowanie polityki i doradztwo eksperckie.
Umiejętności techniczne i kompetencje
Business Intelligence Manager wymaga 17 umiejętności technicznych na określonych poziomach biegłości.
Innowacje biznesowe
Poziom 5Zarządzanie biznesem i projektami
Priorytetyzuj możliwości innowacji biznesowych i projektowanie architektur cyfrowych i procesów w celu ułatwienia tworzenia innowacyjnego środowiska biznesowego
Analiza potrzeb biznesowych
Poziom 5Zarządzanie biznesem i projektami
Prowadzi kompleksową analizę, aby zrozumieć podstawowe kierowców i przedstawić przekonujący uzasadnienie biznesowe dla proponowanych rozwiązań informatycznych
Budżetowanie
Poziom 4Finanse biznesowe
Zarządzaj budżetowaniem i prognozowaniem dla rocznego planowania finansowego i biznesowego w jednostce biznesowej
Zarządzanie wydajnością biznesową
Poziom 4Zarządzanie ogólne
Zarządzaj systemami wydajności organizacji w różnych działach
Analityka danych
Poziom 4Rozwój biznesu
Projektuj i przeprowadzaj badania danych w celu zwiększenia decyzji organizacyjnych i spostrzeżeń
Etyka danych
Poziom 4Zarządzanie i zgodność
Analizuj nieetyczne praktyki i stosuj etyczne modele i strategie decyzyjne w celu rozwiązania etycznych dylematów i problemów
Zarządzanie danymi
Poziom 4Zarządzanie i zgodność
Wdrożenie wytycznych, przepisów, ustaw i przepisów dotyczących odpowiedniego obsługi danych na różnych etapach w ich cyklu życia oraz monitoruj zgodność z zasadami danych
Wizualizacja danych
Poziom 4Rozwój i wdrażanie
Projektowe wyświetlacze wyświetlacze w celu przedstawienia trendów i znajdowania, uwzględnienia nowych i zaawansowanych technik wizualizacji i możliwości analizy
Praktyka myślenia projektowego
Poziom 4Projektowanie i architektura
Ułatwiaj interesariuszom i prowadzić metodologie i procesy myślenia projektowego dla organizacji
Nauka i rozwój
Poziom 4Rozwój pracowników
Wspieraj pracowników w rozwijaniu umiejętności i ułatwienia możliwości uczenia się i coaching młodszych pracowników zarządzania
Planowanie siły roboczej
Poziom 4Zarządzanie biznesem i projektami
Przeprowadź prognozę siły roboczej na poziomie pracy, aby wypełnić luki między popytem i podażą siły roboczej oraz ułatwić rozwój strategii rekrutacyjnych
Networking
Poziom 4Rozwój biznesu
Opracuj biznesplany dotyczące nowych możliwości
Ludzie i zarządzanie wydajnością
Poziom 4Rozwój pracowników
Opracuj programy zarządzania wydajnością
Zarządzanie projektem
Poziom 4Zarządzanie biznesem i projektami
Planuj i napędzaj projekty lub programy średniej skali, w tym przydzielanie zasobów na różne części oraz angażowanie interesariuszy w postępach i wynikach projektu
Zarządzanie interesariuszami
Poziom 4Zarządzanie interesariuszami i umowami
Opracuj plan zaangażowania interesariuszy i negocjuj z zainteresowanymi stronami w celu osiągnięcia wzajemnie uległych ustaleń
Planowanie strategii
Poziom 4Zarządzanie biznesem i projektami
Opracuj plany alokacji zasobów i wdrażaj strategie i zasady
Wdrożenie strategii
Poziom 3Planowanie i wdrażanie strategii
Przeanalizuj strategie krytycznych funkcji biznesowych, aby zapewnić, że plany są w ramach czynników ograniczania ryzyka
Europejskie ramy umiejętności
ESCOUmiejętności i obszary wiedzy wymagane dla tego zawodu na podstawie europejskiej klasyfikacji.
Niezbędne
Ścieżki kariery od Business Intelligence Manager
Odkryj powiązane role w sektorze Technologie Informacyjne, które wymagają podobnych umiejętności.
Czy AI Zagrozi Twojej Pracy?
77Najbardziej zagrożone
Najbardziej odporne
Informacje w skrócie
Czy Business Intelligence Manager jest dla Ciebie?
Zrób naszą darmową 5-minutową ocenę, aby zobaczyć, jak Twoje umiejętności pasują do wymagań tej roli.
Więcej w Technologie Informacyjne
Odkryj wszystkie ścieżki kariery w sektorze Technologie Informacyjne.
Zobacz wszystkie role w Technologie Informacyjne